研究院文化

会学习会实践

研究中学习，在实践中提高，学会动手动脑。促进科研与教学互动、创新人才培养模式。优化知识结构，丰富社会实践，强化能力培养。着力提高学习能力、实践能力、创新能力。研究团队要发挥思想库作用，积极参与决策咨询，开展前瞻性、战略性对策性现实问题研究。

会思考会合作

注重学思结合，学会知识、方法、技能。多讨论，勤交流，互补、互动，群策群力，养成协作习惯，培育团队精神。倡导启发式、探究式、讨论式、参与式教学。营造独立思考、自由探索、勇于创新的良好环境，营造和谐、融洽、温馨的氛围。

会做人会做事

充分利用各种平台，参与各种研讨活动，积极参与社会事务和管理，学会生存生活，学会做人做事，全面提升研究能力与处事做人能力。全时全力，守时守信，保持良好的学习研究习惯和仪表。